2026年8月27日更新

＜電気設備施工管理＞社用車貸与・直行直帰OK！◎年4回の特別手当+充実の福利厚生で約9割の社員が年収UP実現！

電気施工管理（改修工事）｜直行直帰OK｜定着率96％｜入社祝い金あり

株式会社PREVENT JAPAN 墨田営業所（建築事業部事務所）の正社員電気工事（施工管理）の求人情報イメージ1

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テナント・オフィスビル・工場・倉庫における、電気設備改修工事の施工管理をお任せします。
【定着率96％。現場で働く人を大切にする電気設備施工管理職】

・これまでの経験やスキルを正当に評価し、収入にしっかり反映します
・現場へは直行直帰。出退勤もスマホで完結します
・業務が終われば、定時前の早上がりも可能です
・現場を一人で抱え込ませず、社内外の関係者と連携しながら進められます
・現場で働く人を本気で大切にする環境づくりに注力しています

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求人情報

勤務先

株式会社PREVENT JAPAN 墨田営業所（建築事業部事務所）

職種

電気工事（施工管理）

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
主に、東京23区内・横浜市にあるテナント・オフィスビル・工場・倉庫における、電気設備改修工事の施工管理を担当します。

これまでの電気設備工事や施工管理の経験を活かしながら、下記の業務をお任せします。

【工程・品質・安全管理】
・工事内容とスケジュールの確認
・電気設備工事の工程・品質・安全管理
・現場の進捗確認、必要に応じた調整対応
・試運転、絶縁測定、竣工検査の立会い

【図面・手配・記録管理】
・工程表や施工図（CAD使用）の作成
・機器、材料の発注、納期、搬入管理
・施工写真、工事記録、完成図書の作成、管理

【関係各所との調整】
・社内外の関係者との内容のすり合わせ
・お施主さま、建築会社との打ち合わせや、現場の進捗確認
・施工図の確認および協力業者への作業指示
・職人手配、定例会議への参加

【担当する設備】
・幹線・動力・照明・コンセント設備の施工管理
・受変電設備の施工管理
・自家発電設備の施工管理

＼アピールポイント／
■入社祝い金最大20万円を支給（当社規定あり）
■資格手当は月2万5000円～12万円。資格や経験を収入に反映
■資格取得支援制度、夏季健康サポート手当、社用携帯・社用着貸与あり

私たちは、建設業界や現場仕事に対する「大変そう」「休みにくそう」「上下関係が厳しそう」というイメージを、働く環境から変えていきたいと考えています。

給与

月給：418,000円～1,000,000円
年収：5,410,000円～12,000,000円

給与詳細

想定年収541万円～1,200万円
月給418,000円～1,000,000円（以下の合算）
　∟基本給：250,000円
　∟固定残業制度：43,000円 (固定残業20時間) 、超過分別途支給
　∟資格手当：25,000円（第二種電気工事士）
　∟業績手当：100,000円～650,000円
∟四半期手当：400,000円（研修期間除く、1.4.7.10月に各100,000円支給）

別途入社祝い金：100,000円（入社4か月目に支給）

活かせる資格

普通自動車運転免許、第二種電気工事士、第一種電気工事士、二級電気工事施工管理技士、一級電気工事施工管理技士、一級電気工事施工管理技士補、二級電気工事施工管理技士補

勤務地

〒130-0011
東京都墨田区石原3-14-8 清川ビル　1F

最寄駅

JR中央・総武線両国駅
JR中央・総武線錦糸町駅
JR総武本線錦糸町駅
東京メトロ半蔵門線錦糸町駅
都営大江戸線両国駅
都営浅草線本所吾妻橋駅

交通アクセス

・JR総武線/都営地下鉄大江戸線「両国駅」より徒歩11分

・都営浅草線「本所吾妻橋駅」より徒歩12分

・JR総武線/東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩15分

・錦糸町駅北口　都02大塚駅行きバス「石原三丁目」より徒歩1分

勤務時間

8：00～17：00
現場が早く終われば「早上がり」もOK！

年間休日数

130日

休日詳細

週休2日制（土日）
祝日休み

◆休暇制度
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・出産休暇
・フェミナス休暇
・キッズデイ休暇
・有給休暇
入社初日から、有給休暇を付与いたします（法定基準よりも早いタイミングで取得可能です）

休日に出勤が発生するケースもありますが、
その際は休日出勤手当か振替休日を選択できます。
また、長期休暇では5～7日以上の休みを取得可能！

研修・試用期間

3ヶ月間
（試用期間中の待遇に変更はありません。）

福利厚生

■社会保険完備
■交通費全額支給
■役職手当
■資格手当
■健康診断
■インフルエンザ予防接種
■資格取得支援制度（受験費用を2回まで会社が負担）
■資格研修制度（入社時研修、工事研修、OJT）
■社内食事会
■社用着貸与（仕事で必要なものは会社でご用意します！）
■入社祝い金10万円支給（入社3ヶ月後の支給）
■U・Iターン支援あり（上京支援金10万円支給／1都3県以外からお引越しされる方限定）
■社用車
■ガソリンカード、ETCカード、タイムズPカード、ノートPC、社用携帯
■リフレッシュ休暇、リフレッシュ手当（勤続年数3年以上の社員が対象）
■夏季健康サポート手当（工事現場メンバーが対象、7～9月は熱中症対策の為5,000円支給）
■社内サークル制度
■里帰り補助制度
■ウェルカムランチ制度
■キッズ在宅
■からだメンテ制度（全国ラフィネグループ対応）
■フィットネスdeケア（メガロス法人契約）

車通勤

応相談

受動喫煙防止措置

基本屋内禁煙
喫煙所設置

交通費

全額支給

転勤

基本なし

求める人材

◎主体的に考え、行動できる方

◎コミュニケーションや協調性を大切にできる方

◎オンオフのメリハリをつけて働きたい方

◎資格・経験で年収を上げたい方

◎長期的に働きたい方

従業員の声

募集している部署の社員インタビューもございますので、ぜひご覧になってください！

■事業責任者のインタビュー

■配属先部長（20代）のインタビュー

応募条件

＜必須条件＞
★第二種電気工事士の資格をお持ちの方
★普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）
★電気施工管理の経験をお持ちの方

学歴
不問

経験・資格
＜こんな方を歓迎します＞　
■集合住宅における電気工事関係の仕事に就いた経験がある方
■第一種電気工事士や2級・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■ベンチャー企業ならではのスピード感で成長し、会社をつくっていきたい方
■年功序列ではなく努力した分評価してもらいたい方
■主体的に考え、行動しようとする方
■メリハリを付けて働きたい方
■圧倒的昇給・昇進スピードをしていきたい方

備考

【選考プロセス】
応　　　　　募
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書　類　選　考　
（※応募内容によっては省略となる場合がございます。）
　　　▼
適　性　検　査　　　
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面　　　　　接
　　　▼
入　　　　　社

★ご応募から内定までは最短1週間を予定しています。
★ご応募から2週間程度でのご入社も可能です。
★平日夕方以降の面接も可能です。

弊社の雰囲気を知っていただくためにも、対面による面談をさせていただきます。
面談では業務内容の詳細や弊社の今後のビジョンなども含めお話いたします。
肩の力を抜いてざっくばらんにお話しましょう！